一级人力资源管理师报考条件主要有哪些报考二级

然而人力资源就是我们常常说的HR，它算是管农学中比较重要的一门学科，坚信学习管理类专业的同学都对人力资源不会陌生的，人力资源管理师呢在近几年也算是新兴学科和职业，市场对人力资源方面的人才只是十分短缺的，因此人力资源管理师的发展前景还是十分好的。 #

人力资源管理师报名条件

●一级人力资源管理师报名条件主要有什么

考取一级人力资源师的考生需留意啦！报考详细要求如下所示： #

（1）拥有学士学位（含同等文凭），从事本职业工作9年以上，经一级企业人力资源管理师正规轮训达规定标准学时数，并取得毕（结）业证书者。 #

（2）具备博士学位（含同等文凭），从事本职业工作6年以上，经一级企业人力资源管理师正规轮训达规定标准学时数，并取得毕（结）业证书者。

（3）具备硕士学位（含同等文凭），从事本职业工作3年以上，经一级企业人力资源管理师正规轮训达规定标准学时数，并取得毕（结）业证书者。

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（4）取得二级企业人力资源管理师职业资格证书后，从事本职业工作3年以上，经一级企业人力资源管理师正规轮训达到规定标准学时数，并取得毕（结）业证书者。

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●二级人力资源管理师报考要求主要有哪些 #

报名二级人力资源管理师的考生需注意啦！报名条件如下： #

（1）连续从事本职业工作13年以上。

（2）取得本职业五级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作5年以上。 #

（3）取得本职业五级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事该职业工作4年以上人力资源管理师可以自己报名，经过本职业二级企业人力资源管理师正规轮训达要求标准学时数，并取得毕业证书。

（4）取得高中大专文凭证书后人力资源管理师可以自己报名，连续从事本职业工作5年以上。

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（5）具备大专文凭证书，取得本职业五级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上。

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（6）具备高中大专文凭证书，取得本职业五级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上，经本职业二级企业人力资源管理师正规轮训达规定标准学时数，并取得毕业证书。

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（7）取得博士研究生及以上文凭证书后，连续从事本职业工作2年以上。

●三级人力资源管理师报考还要哪些条件详细有什么 #

报名五级人力资源管理师的考生请留意啦！报名条件如下： #

（1）连续从事该职业工作6年以上。 #

（2）获取本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书以后，连续从事本职业工作4年以上。

（3）取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上，经本职业五级企业人力资源管理师正规轮训达要求标准学时数，且取得毕业证书。 #

（4）取得高中大专文凭证书后，连续从事本职业工作3年以上。 #

（5）取得大本文凭证书后，连续从事本职业工作1年以上。 #

（6）取得高中大专文凭证书后，经本职业五级企业人力资源管理师正规轮训达规定标准学时数，并取得毕业证书。 #

（7）具备博士研究生及以上文凭证书。 #

●四级人力资源管理师网上报名具体标准是何种

报名四级人力资源管理师的考生留意啦！报名条件如下：

（1）累积从事本职业或相关职业工作4年（含）以上 #

（2）拥有技工学校本专业或相关专业结业证书（含未能取得结业证书的在校应届结业生）或取得经评估论证、以高级技能为培养目标的中等及以上职业学校本专业或相关专业结业证书（含未能取得结业证书的在校应届结业生）。

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（3）高等高校本专业或相关专业在校生。

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人力资源管理师证书在那里考？

首先呢，人力资源管理师证书是不能考生个人自己去考取的，考生还要选择正规的官方认证的教育单位去进行报考考试。 #

1、查询报名的相关信息后选择正规的报名中心 #

2、在报名平台了解考试相关的所有内容并收取相应的报考成本

3、开始学习考试相关的所有内容 #

4、按时出席考试，考试成绩达到60分为合格，即可联系报名中心领取证书 #

人力资源管理师证书好考吗？

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先说答案，人力资源管理师考试是十分简略的。虽然坚信这些人都是比较害怕考试的，很害怕考试会不通过，或许还有曾经念书时侯的阴影吧，认为所有的考试都是十分有难度的，然而这些考试主要就是视察考生对于人力资源方面的知识和方法的把握，只要考试前认真备考了负责同学交待的所有课程，考试是很容易通过的；考试通常选用线上机考方式，考生可以用相机或则笔记本答题，试题为百分制，达到60即为合格。

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人力资源管理师证书的含金量怎样？

人力资源管理师证书是由美国商业联合会、全国公商联人才交流中心颁授的，含金量是相当高的。由于这些人在报名证书前就会先去了解证书的颁授部委，虽然证书的颁授部委也就对应着此证书的好处究竟有多大，但是这两个部委也都是通过国家正规审批通过的部委，因此完全不用证书的含金量！

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