关于不再企业人力资源管理师全国统一鉴定单科成绩不合格的考生组

今年人力资源管理二级考试时间为今年5月18日，从今年起，不再组织企业人力资源管理师全省统一鉴别，只对今年出席企业人力资源管理师全省统一鉴别单科成绩不合格的考生组织一次重考。 #

今年人力资源管理二级考试时间

按照国务院深化“放管服”改革要求，经请示部领导同意，从今年起人力二级深圳考试时间，我中心不再组织企业人力资源管理师全省统一鉴别，只对今年出席企业人力资源管理师全省统一鉴别单科成绩不合格的考生组织一次重考。现就有关详细事项通告如下：

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一、补考时间和人员范围 #

为做好企业人力资源管理师全省统一鉴别扫尾工作,我中心定于今年5月18日，针对今年出席企业人力资源管理师全省统一鉴别单科成绩不合格的考生，组织进行一次重考。不受理不符合重考条件的考生的报考。

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二、加强规范管理，确保重考工作顺利进行

(一)各地要强化对考生资格的初审，通过强化考务管理、严肃考场纪律、实施现场督察和远程视频监控等举措人力二级深圳考试时间，加强对鉴别各个环节的规范管理，避免假账行为。要制定突发风波应急预案，确保企业人力资源管理师全省统一鉴别重考工作顺利推行。

(二)增强监考评分环节的监督管理。除推行智能化考试的客观题课目外，主观题监考工作由各县级职业技能鉴别中心组织推行。各县级职业技能鉴别中心须在重考工作结束后30欧盘完成全部试卷的阅评工作。 #

(三)增强证书核发管理。各地要根据《关于逐步做好技能人员职业资格证书领取管理有关工作的通告》(人社厅发〔2022〕42号)要求，严苛按规定进行全省统一鉴别职业资格证书的办理、验印、发放与管理。 #

(四)为做好企业人力资源管理师全省统一鉴别重考工作，我中心专门成立了监督举报电话和重考当天值勤电话，分别为：(010)、(010)。各地也要成立监督举报电话和值勤电话，认真严厉处理群众举报的问题，及时解惑考生咨询，及时解决现场发觉的问题。

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人力资源和社会保障部职业技能鉴别中心

今年1月19日 #

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