2023年员工招聘启事：河南农商联合银行招聘30人

其中，河南农商联合银行正在招聘30人银行从业资格报名入口，其中信息技术专业20人、法律专业5人、风险管理专业5人；

市县农村商业银行（农信联）招聘人员1816人，其中信息技术专业375人，法律专业394人，其他专业1047人。 #

附件1：2023年员工招聘计划

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附件2：2023年员工招聘专业目录 #

河南农商银行系统2023年员工招聘启事 #

河南农村商业联合银行股份有限公司（以下简称河南农村商业联合银行）由原河南省农村信用合作社改制而成。 是具有独立法人资格的省级地方银行业金融机构银行从业资格报名入口，是重要的省级银行业机构。 重点企业按照省人民政府授权，对省农村商业银行系统履行“加强党的领导、规范股权管理、提供行业服务、加强风险管控”等职能。 截至2023年11月末，河南农商银行系统（以下简称河南农商银行系统）共有市县农村商业银行（农村信用联社）135家，从业人员4.63万人，营业网点4445个。 ，覆盖全省所有银行。 乡镇； 总资产2.42万亿元，存款余额2.05万亿元，贷款余额1.19万亿元。 存贷款余额和市场占有率均居全省银行业金融机构首位。

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为适应业务发展需要，推动高质量发展，现面向社会公开招聘一批劳动合同员工。 我们诚邀有志于河南农商行事业发展的优秀人才加入我们的团队，共同创造美好未来。

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1.用人单位及招聘计划

（1）河南农商联合银行招聘30人，其中信息技术专业20人、法律专业5人、风险管理专业5人； #

（二）市县农村商业银行（农信联）招聘人员1816人，其中信息技术专业375人，法律专业394人，其他专业1047人。 #

二、招聘对象及条件 #

（一）招聘对象

国家教育行政部门认可的普通高等学校本科（含）以上学历往届毕业生。 其中，申请河南农商联合银行的人员必须具有硕士及以上学历。 #

1、国内高校应届毕业生应于2024年7月31日前毕业，并取得毕业证书和学位证书； #

2.境外院校应届毕业生应于2023年1月1日至2024年7月31日期间毕业（以教育部出国留学服务中心认证的获得学位时间为准），并获得毕业证书教育部留学服务中心学历。 颁发外国学历学位认证证书。

（二）基本条件

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1、遵守法律法规，诚实守信，吃苦耐劳，具有良好的素质和职业道德；

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2、身体健康，具有正常履行工作职责的身心素质；

3、具有较强的学习能力、团队合作意识，能够承受一定的工作压力，有良好的书面和口头表达能力；

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4、热爱农村金融行业，认同河南农商行系统企业文化，遵守规避履职行为的相关规定；

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5、服从用人单位对岗位、工作地点的安排和调整； #

6、法律、法规规定的其他条件。 #

（三）专业条件

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1.报考信息技术专业的考生，专业应为计算机、电子信息相关专业； #

2、报考法律专业的考生，应学习法律相关专业； #

3、报考风险管理专业的考生应学习经济学、金融学、统计学、数学等专业； #

4、报考其他专业的考生，不论专业，在同等条件下，与经济、金融、统计、审计、会计等相关专业同等条件下优先考虑。 #

申请人所学专业以学历证明报告或学信网注明的专业名称为准（附件2）。 具有两级及以上学历的，以最高学历所学专业为准； 双学位者，仅其中一个学位所修读的专业符合要求。 #

（四）年龄条件

具有普通高等学校学士学位者，年龄不超过25周岁（1998年11月30日后出生）； 具有普通高等学校硕士学位者，年龄一般不超过28周岁（1995年11月30日以后出生）； 具有普通高等学校博士学位者，年龄不超过35周岁（1988年11月30日以后出生）。 #

（五）有下列情形之一的，不得应聘：

1、本人及配偶因自贷、担保、实际使用资金等原因，在河南农商银行系统形成不良贷款； #

2、河南农商银行系统内签订劳动合同的员工； #

3.被依法列入失信联合惩戒对象的； #

4、期满前后受到组织训诫、处理或者党纪政务处罚等影响其使用的；

5、涉嫌违纪违法，正在接受审查调查，尚未得出结论的； #

6、因犯罪受过刑事处罚的；

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7、有其他不适宜申请的情形。 #

三、招聘程序

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本次员工招聘流程主要包括网上报名、简历筛选、面试、资格审查、笔试、体检、背景调查、入职培训、试用、上岗等程序。

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（一）网上报名。 网上报名时间为2023年12月19日8点30分至12月25日17点30分。每位申请人仅限1个用人单位、1个专业类别。 多次申请的，将被取消资格。 应聘者应登录招聘报名网站（网址：），完成报名后进入报名系统，按要求填写报名信息，上传个人电子照片及相关材料、证件扫描件。 其中，学历认证报告可提供学历认证机构出具的《中国高等教育学历认证报告》或学信网出具的《教育部学历证书电子登记表》。 国内高校尚未毕业的应届毕业生，可提供学信网出具的《教育部学籍在线核查报告》； 海外院校应届毕业生可提供所在院校的在学证明。 报名流程：登录招聘报名网站——阅读《招聘须知》——进入报名通道——注册账号——选择应聘单位——填写报名信息——上传相关证件——确认报名信息——下载报名表表格——注册成功。 本次员工招聘仅接受网上报名，谢绝来信来访。 资格审查时须提交《河南农商银行系统2023年员工招聘登记表》（附件3）。 请下载并保存。 #

（二）简历筛选。 根据招聘条件对应聘者进行资格初审，择优进入面试阶段。 各单位专业类别合格报考人数与招聘计划比例未达到5：1的，减少招聘计划并予以公告。 #

(3)面试。 面试满分为100分。 通过简历筛选的应聘者须到指定地点参加面试。 根据各用人单位各专业类别应聘者面试成绩从高分到低分，按照招聘计划中3：1的比例确定资格审查人选。 面试成绩最低者将全部进入资格审查。 面试时间、地点另行通知。

（四）资格审查。 候选人须到指定地点参加资格审查并签署承诺书。 考生需携带以下材料： 1、有效居民身份证原件及复印件； 2、本人签字的《河南农商银行系统2023年员工招聘登记表》； 3、毕业证书、学位证书原件及复印件、学历认证报告（学信网出具的有效《教育部学历证书电子登记表》或学历认证机构出具的《中国高等教育学历认证报告》）、学位认证报告。 国内高校2024年应届毕业生未取得原学历、学位证书的可提供学信网出具的《教育部学籍在线核查报告》，境外高校应届毕业生可提供学历证明注册; 4、相关职业资格证书、职业证书原件及复印件； 5、英语水平和国家计算机水平考试合格证书原件及复印件； 6、奖学金证明原件及复印件。 因放弃资格审查或经审查不符合条件而造成的空缺，不再填补； 7、本人签署的《承诺书》（附件4）。 #

（五）笔试。 笔试满分为100分。 资格审查合格的申请人将在指定地点参加笔试。 根据各用人单位各专业类别应聘者笔试成绩，从高分到低分，按照招聘计划中1：1的比例确定进入体检的应聘人员。 最后一次笔试成绩并列的面试成绩最高者，将进入体检。 笔试时间、地点另行通知。 #

（六）体检。 体检标准按照公务员录用通用体检标准执行。 不参加体检或体检不合格（以体检结论为准）的，取消聘用资格。 由此产生的空缺，将按照笔试成绩从高到低的顺序补报体检，且只补报一次。

（七）背景调查。 用人单位应当对申请人的学历、工作经历、劳动关系、自贷、担保以及本人及配偶在河南农商行系统内实际使用资金等情况进行调查核实。 经审查不符合条件的，取消聘用资格。 #

（八）培训和试用。 岗前培训后，按照国家有关规定签订劳动合同，用人单位对拟录用人员进行6个月的试用期。 试用期内发现劳动者不符合用工条件或者试用期不合格的，终止劳动合同。

（九）就业。 试用期满考核合格的，按规定程序办理聘用手续。 新员工加入公司后，五年内不得办理跨法人单位调动手续。

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四、工作形式及薪资 #

（一）用工形式为劳动合同制。

（二）用人单位除享受国家规定的各项社会保险及相关福利待遇外，根据岗位和绩效提供极具竞争力的薪酬待遇。

五、注意事项 #

（一）申请人必须认真填写报名信息，上传的附件真实、准确、完整。 与河南农商银行系统在职人员（含辞去实际工作岗位、内部退休人员）有亲属关系（含夫妻、直系血亲、三代以内旁系血亲、近亲婚姻关系）的申请人）应在报名招聘时视为重要社会关系填写表格。 注册信息一旦提交成功，将无法更改。

（二）应届毕业生应于2024年7月31日前领取毕业证书和学位证书，并向用人单位提交证书原件。 未在规定时间内取得证明并提交相关材料的应聘人员，将被取消聘用资格，终止劳动合同（三方协议）。

（三）申请人未与其他单位签订或终止相关竞业限制协议。 现用人单位不得侵犯原用人单位的商业秘密、知识产权及其他相关权益。

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（四）资格审查贯穿招聘、聘用全过程。 申请人应对报名信息及提交材料的真实性、完整性和准确性负责。 与事实不符的，取消其参赛资格； 已录用的，终止劳动合同，并按照有关规定追究责任。 #

（五）招聘相关环节的时间、地点及其他安排将通过短信、电话等方式通知，请应聘者保持手机畅通。 应聘者未在规定时间和要求内参加招聘程序的，视为自动放弃。 #

（六）本次招聘不指定任何参考书目，不组织或委托任何机构和个人提供考试辅导培训，不向应聘者收取任何费用。 考生因相信虚假培训、考试信息而产生的一切后果由考生自行承担。 请广大考生提高警惕，切勿上当受骗。

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（七）招聘单位将对所有应聘者信息保密，应聘材料不予退还。

（八）本次招聘公开发布的《招聘公告》解释权归河南农商银行所有。 #

支持热线

报名网站及入口

报名通道 #

编辑：陶继彦| 审稿人：李震 | 监事：万俊伟 #