年云南省大学生村官选聘3000名工作人员公告

全省计划招聘大学生村官3000人。 各州、市、县（市、区）选号详情见附表。

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2. 候选人的遴选

招聘对象为全日制普通高校本科及以上学历应届毕业生。 其中，1991年3月8日以后出生的本科生，1988年3月8日以后出生的硕士生，1985年3月8日以后出生的博士生。定向生和委托培养生不纳入选拔范围。

三、评选条件 #

（一）拥护党的路线、方针、政策，具有良好的思想政治素质； #

（二）遵守纪律、尊重规则，有较强的组织纪律意识；

（三）作风踏实，吃苦耐劳，自愿到农村基层创业；

（四）身体健康，经体检符合大学生村官就业条件。

画册发布地址：思尔苏教育网() #

4. 遴选程序 #

大学生村官选拔报名时间、笔试时间、笔试科目与全省各类公务员录用相协调。 请应聘者仔细阅读招聘公告，准确了解相关程序和要求。 #

（一）报名 #

1、报名时间。 3月14日9:00至3月23日24:00。 #

报名期间，每天22:00至24:00为系统维护时间。 在此期间，报名系统将暂时关闭。 请申请人在系统维护期间错开报名时间。 #

2、报名方式。 考生登录云南人事考试网（），进入大学生村官报名系统，按照系统提示进行网上报名。

已报考普通公务员、法检系统公务员或选拔职位的考生，也可报考大学生村官。 同时，考生须登录云南省公务员考试招聘专用信息网（）和云南省人事考试网（）分别报名，并分别通过网上资格审查。 #

3. 申请该职位。 考生按县（市、区）岗位选拔报名，每人限报1个岗位。 #

报名时，报考者须先注册为用户（有意参加考试的考生请尽快登录注册，防止个人信息被他人盗用、恶意注册），然后按要求填写注册信息，上传JPG格式全脸免冠白底无边框电子证件照。 报名和考试时使用的身份证件必须一致。 报名时提供虚假信息并影响评选结果的，一经查实，取消评选资格。 #

4、资格初审。 计算机系统根据考生填写的信息和资格条件自动进行资格初审。 考生应及时登录网站查询是否通过资格初审。 资格初审合格者不得申请其他职位。 #

5.在线支付。 3月17日9:00至3月19日22:00考生可登录报名系统网上缴费； 3月22日9:00至3月24日24:00。考试费40元。

已报考全省一般公务员、法检系统公务员或选调插班生并网上缴费成功的考生，同时报考大学生村官职务的，无需缴纳大学生村官职务官员考试费。 #

6、信息修改。 已缴纳费用的考生可于4月8日9:00至4月8日24:00登录报名系统有条件修改个人报名信息。 影响注册资格审核结果的修改，视为无效修改。 在此期间，报名系统将重置审核状态和付款状态（即更改为“尚未审核”和“尚未付款”，考生无需担心这两种状态的变化）。 #

7. 裁员。 各县（市、区）带薪职工人数与计划招聘岗位数未达到3：1的，酌情减少该县（市、区）计划招聘岗位数。 成功报名考生的报名序号及降岗情况将于4月13日在云岭先锋网（）、云南人事考试网（）公示。

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8.打印准考证。 已缴纳费用的考生应于4月18日至笔试开始前登录报名系统，按照系统提示打印准考证。 考试时，考生须携带《准考证》和有效身份证原件（二代身份证、有效临时身份证、带照片的户口证明）按准考证上的考点参加笔试。 #

已报考全省普通公务员或法检系统公务员或选拔考生职位村官待遇，同时又报考大学生村官职位的考生，只需打印全省普通公务员或法检系统公务员或选拔考生考试“准考证”并按准考证到您参加的考点参加笔试。

（二）笔试

1.笔试科目。 《行政职业能力倾向测试》。

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2.笔试时间。 4 月 23 日上午 9:00-11:00。 #

3.笔试地点。 该考试在 16 个州和城市设有考试中心。 报名时，考生可以根据个人情况选择参加笔试的考点。

4、笔试加分。 独龙族、德昂族、基诺族、怒族、阿昌族、普米族、布朗族、景颇族在我省25个边境县和3个藏族县市应聘岗位（名单附后），笔试加10分考试成绩； 申请外县（市、区）职位的，笔试成绩加5分。 #

加分人员报名号、加分情况和笔试最低合格分数线将同时公布，资格审查时对加分证明材料进行审查。 #

5、笔试成绩公布。 考生可于6月1日至7日登录报名系统查询个人成绩。 （因“行政职业能力倾向测试”是一项完全客观的测试，对成绩有疑问并可申请查分的仅限于参加考试但分数显示为0分或被标记为缺席的考生）。 报考全省一般公务员、法检系统公务员或选拔考生，同时报考大学生村官职务的考生，在全省公务员录用考试中使用《行政职业能力考试》成绩作为大学生村官选拔笔试的结果。

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大学生村官选拔笔试最低合格分数线于7月1日在云岭先锋网()、云南人事考试网()公布。

(3)网上确认

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笔试成绩达到最低及格分数线的考生应于7月15日至7月30日登录云南人事考试网（）确认是否参加后续选拔流程。 未在网上确认的候选人将被视为放弃大学生村官选拔资格。

(4) 审查面试 #

各州、市将于8月10日至8月30日组织资格审查和面试。 #

1.确定资格审查人选。 网上成功确认的考生名单将于8月8日前分发至各州、市。按照笔试成绩从高到低的顺序，各州、市按1：的比例确定考生名单。 3、各县（市、区）拟聘岗位数与资格审查候选人之间的比例。 #

确定以下两类人员不再进行资格审查：一是报考省内一般公务员或法检系统公务员的考生或选拔考生，经面试、进入体检过程。 二是自愿放弃资格的候选人。 #

2、资格审查。 各州、市确定资格审查的具体时间和地点。 资格审查主要是检查申请人注册时填写的信息及持有的证明材料的一致性和真实性。 资格审查时村官待遇，考生须提供本人身份证原件、毕业证书、加分证明材料等。如相关材料与报名时填写的信息不一致或缺少相关材料，影响选拔结果的，中选资格将被取消。 #

3、组织采访。 通过资格审查的应聘人员，按照笔试成绩从高到低的顺序确定参加面试。 面试人数与计划职位数的比例一般为2：1。 参加面试人数等于或少于计划岗位数的，按实际人数进行面试。 面试候选人名单由各州、市在网上公布，并通过电话通知个人。

面试满分为100分，最低通过分数为70分。 面试成绩未达到最低及格分数线的，不得参加后续选拔程序。 各地面试将于8月30日前完成。

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4. 确定结果。 笔试成绩=行政业务能力考试成绩+笔试加分； 综合成绩=笔试成绩/2×50%+面试成绩×50%。

笔试成绩和综合成绩均四舍五入至小数点后两位。 若综合成绩相同，则面试成绩较高者获胜； 面试成绩仍相同的，优先考虑硕士及以上毕业生、“985”、“211”院校毕业生。 、“双学位”毕业生、中共党员（含预备党员）、学生干部、人口较少的少数民族、自愿回籍地考生。 #

5.提出拟聘人员。 按照候选人综合成绩从高分到低分的顺序，按照计划选拔人数与实际选拔人数1：1的比例提出拟选候选人，由组织部审核国家、市委、政府人力资源和社会保障局。

（五）体检公告

1、体检。 9月1日至6日，各地组织拟聘人员体检。 不能按时参加体检或复试不合格的，将被取消资格。

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享受国家最低生活保障的城镇家庭和农村绝对贫困家庭申请人，可提交县级民政部门出具的最低生活保障证明和低收入保证金（原件），或者特殊贫困证明和基本情况县级扶贫部门核发的特殊贫困家庭。 档案卡（原件）经所在县（市、区）党委组织部认可后，免交体检费。

2、公示。 9月12日前，州、市委组织部门将体检合格的考生名单在网上公布，为期5天。

因体检未通过、公示的空缺，按照应聘岗位应聘人员综合成绩从高到低的顺序递补。 更换人员在本州市、县（市、区）范围内公告。

（六）确定人选 #

9月20日前，州、市委组织部门根据公示情况审查确定入选人员。 #

（七）签订合同 #

9月25日，各县（市、区）人力资源社会保障局与入选人员签订劳动合同。 #

（八）安排在村住宿

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所有新聘用的大学生村官将于9月30日前到村上岗，原则上全部分配到建档立卡贫困村工作。 对于愿意返回原籍村（社区）任职的大学生村官，各县（市、区）党委组织部门要优先配置。

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入选人员未在规定时间内签订合同或者合同签订后5日内未到岗的，视为自动放弃录用资格。 已面试选聘岗位的人员中，各地按综合表现从高分到低分的顺序填报候选人，并组织体检。 未参加面试的应聘者不得延期补缺。 选型和更换将于10月15日前完成。

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五、聘任、管理及聘用期限 #

(一)职位 #

新聘用的大学生村官根据实际安排，担任村（社区）党组织书记助理、村（居）委会主任助理，可兼任村级群团组织相关职务。

（二）管理

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大学生村官的职务性质是“村级组织中的特殊职务”，属于非公务员。 根据《云南省高校毕业生进村选聘管理办法（试行）》和《关于进一步加强大学生村官队伍建设的意见》《关于进一步完善大学生村官工作机制的通知》 《村官》等文件规定了管理。 #

(3) 预约期限

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大学生村官的任期为3年，连续任职期限不得超过2届。 #

六、政策待遇

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（一）大学生村官按每人每月2000元（迪庆藏区每人每月3000元）标准发放工作生活补贴。 实行年度绩效考核奖励制度。 年度考核评为称职、优秀的，分别给予每人每月300元、450元的绩效奖励。 依法参加城镇职工养老保险、城镇居民医疗保险、工伤保险，享受相关社会保险待遇。 大学生村官统一购买重大疾病和人身意外商业保险。 新就业或续聘当年，每人一次性缴纳2000元安置费。

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（二）在村（社区）服务满一年并年度考核评定为合格以上人员，享受定向招生政策。

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（三）在本村服务满2年且年度考核合格及以上的，享受云南省党政机关、企事业单位定向招录公务员等相关政策。

（四）大学生村官在党政机关、事业单位正式聘用（聘用）的，在村工作时间计入工龄和社会保险缴纳年限，工资按以同一人员为基础确定。 #

（五）大学村官三年任职期满后考试合格，报考研究生的，初试总成绩加10分。 同等条件下优先录取。 其中，报考人文社会科学专业研究生的，初试总分加15分。 #

（六）聘任期限届满并被认定为合格以上人员且未续聘的，或者聘任期限届满后被自然解雇且在聘任期限内被认定为合格以上人员的；聘期内未进入党政机关、企事业单位的，2年内可以继续享受第六条规定的待遇。 第 (3)、(4) 和 (5) 款中的政策。 #

（七）任职期间担任村（社区）党组织书记、副书记，村（居）委会主任、副主任，村务监督委员会主任及其他通过一般任职的村（社区）干部选举期间，大学生村官继续纳入名额，保留大学生村官待遇，享受当地同级村（社区）干部的相关待遇。

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（八）大学生在村任职期间，村官户口原则上应转至所在县（市、区）人才服务机构，也可转至所在地入学前的户籍登记是自愿的； 就业期满后，根据流动方向，可转移至省内合法固定住所、实际工作单位集体户或工作地派出所直接管理的公户。搬迁并定居。

（九）根据《云南省普通高等学校毕业生学费和国家助学贷款补偿暂行办法》（云财教[2010]239号）有关规定，在我国边境25个县市就业省及迪庆藏区3县若本市为云南省直属大学毕业的大学生村官，三年聘用期满且年度考核均合格及以上的，学费国家学生贷款可以由国家偿还。 报销学费和国家助学贷款的金额根据国家相关政策执行。 #

七、选聘监督 #

各级纪检监察机构和组织部门干部监察机构负责对选拔过程进行全程监督，及时受理选拔过程中反映的问题。 #

招聘工作举报热线电话： 。 #

职位选择联系电子邮件：.

选拔期间，考试信息将通过手机短信通知考生，请保持沟通畅通。 若通讯方式有变更，请发送邮件至招聘联系邮箱地址通知变更。 #

八、25个边境县市和3个藏区县市名单 #

25个边境县市包括：腾冲市、保山市龙陵县； 红河州绿春县、金平县、河口县； 文山州麻栗坡县、马关县、富宁县； 普洱市澜沧县、西安县。 西双版纳州孟县、孟连县、江城县、勐海县、勐腊县、芒市、瑞丽市、盈江县、德宏州龙川县、怒江州福贡县、泸水县、贡山县、耿马县、临沧市镇康县、沧源县。

藏区三县市是指：迪庆州香格里拉市、德钦县、维西县。