幼儿园解除劳动合同协议书范本及主要事项汇总！

专业回答：

幼儿班主任的专业标准是国家对合格幼儿园班主任专业素养的基本要求，是幼儿园班主任举办保教活动的基本规范，是推动幼儿园班主任专业发展的基本准则，是幼儿园班主任培养、准入、培训、考核等工作的重要根据。幼儿园班主任是履行幼儿园教育工作职责的专业人员，须要经过严格的培养与培训，具有良好的职业道德，把握系统的专业知识和专业技能。一、教师工龄津贴新标准班主任工龄津贴新标准：1、教师的工龄津贴标准在落实国家规定的标准基础上，根据每降低一年工龄降低10元的标准累计估算核定；2、教龄津贴是为鼓励中、小校区和中等专业中学、技术中学的班主任、幼儿班主任常年从事本职业发给的一种岗位津贴；3、凡从事本员工作满5年不满10年者，每月发3元；满10年不满15年者，每月5元；满15年不满20年者，每月7元；满20年以上者，每月10元。不从事该职业时，从第二个月起停发工龄津贴。二、幼儿园解除劳动协议合同书范本及主要事项1、甲方名称、乙方名称。2、内容：甲乙双方于某年某月某天签署为期某年的劳动协议，现甲乙双方同意解除劳动协议关系。3、甲方签章、乙方签字或签章、法人代表或授权委托人签字或盖章、日期。在签订劳动协议以后，并不意味着该劳动协议处于静态，在出现法定，或则约定的情形时幼儿园教师是指，可以与另一方当事人合同制定解除劳动协议。对于刚入职的幼儿园的班主任，若不晓得怎么制定解除协议幼儿园教师是指，可以按照幼儿园解除劳动协议合同书范本，制定准确的协议。

法律根据：

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《教师法》第十一条第一款，取得班主任资格应该具备的相应学历是：（一）取得幼儿园班主任资格，应该具备幼儿师范分校结业及其以上学历。 #