年湖北省直事业单位招聘考试资格审核关于报考的通知

关于申请截止日期：年龄截止日期为2023年1月1日。如果年龄要求为35岁及以下，则表示您出生于1984年1月1日之后，以此类推。 登记所需的各类文件和信息必须在公告发布之日前取得。 #

专项公开招聘报名和资格审查同时进行。 申请人应当如实提交相关信息和材料。 若填写的信息不真实、不完整或不正确，责任自负； 对弄虚作假的，一经查实，取消其考试或者就业资格。 报名和考试时使用的身份证件必须一致。

3.笔试和面试

（一）笔试：申请辅导员职位的应聘者必须参加笔试。 笔试主要测试辅导员岗位所需的基础理论、基本技能和综合知识。 笔试时间、地点另行通知。 辅导员岗位笔试和面试成绩折算成百分制后，分别计入总成绩的30%和70%。 笔试成绩可在湖北广播电视大学网站查询。

（二）面试：

面试工作按照《湖北省省属事业单位公开招聘面试工作程序》进行。 #

报考辅导员岗位的应聘人员，按照岗位数1：3的比例，按笔试成绩从高分到低分的顺序，确定参加面试的名单。 其他职位免笔试，直接进入面试。 面试成绩将作为总成绩。 面试采取100分制，现场评分，满分100分。 面试时间、地点由湖北广播电视大学人事处另行通知。 面试前，将对受访者的资格进行审查。 资格审查时，面试人员应按照招聘岗位资格要求提供身份证、准考证、毕业证、学位证等相关证明材料原件。 经审核不符合报名资格的应聘者湖北广播电视大学，取消面试资格，报考同一职位的应聘者按笔试成绩从高分到最低的顺序递补。

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面试分为试讲考核和结构化面试两种形式。 #

1、试讲考核：应聘教师岗位的应聘者直接参加试讲考核。 各教学部成立专业试考小组，负责对教师候选人的基础理论知识、语言组织与表达能力、教学技能等进行考核。 #

试讲程序： (1)自我介绍。 #

（二）教学能力考核：内容要求提前告知申请人。 对于从事高等职业教育教学的岗位，还应当有实践技能考核环节。

（三）答辩：由专业评审组专家提问（不少于2个问题）。 试讲时间控制在15分钟左右。

2、结构化面试：除应聘教师岗位的应聘者外，所有应聘者均参加结构化面试，重点考核应聘者适合该岗位的专业知识、业务能力和工作技能，检验应聘者的综合素质和能力。候选人的相关技能。 综合运用专业知识解决工作中实际问题的能力和能力。 #

4、体检及检查 #

根据拟招聘岗位数和应聘人员总成绩，按照1：1的比例从高分到低分确定体检、考察应聘人员。 如果考试总成绩相同，则优先考虑面试成绩较高的候选人。

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学校将组织拟录取考生到定点医院进行体检。 体检按照公务员录用体检标准进行。 #

体检合格的应聘者，由人事部门组??织考察，审查资格。

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五、公告 #

审查合格的湖北广播电视大学，确定为录用人选，并在湖北省人力资源社会保障厅、湖北广播电视大学网站公示，公示期7个工作日。 #

六、招聘

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公示期满无异议的，按程序办理相关聘用手续。

七、违纪违规处罚情况

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公开招聘过程中出现的违纪违规行为，按照《关于事业单位公开招聘违规违纪行为的处理意见》（人力资源和社会保障部令第35号）处理。 #

八、信息发布和政策咨询 #

湖北省人力资源和社会保障厅、湖北广播电视大学网站为发布本次公开招聘公告的网站。 湖北广播电视大学网站是公布本次专项公开招聘考核结果、录取情况等相关信息的网站。 建议考生核对相关信息。 信息。 #