军队文职考试职位表与公告会在中国人民解放军专业技术人才网发布

部队文职是哪些 #

部队文职人员考试是由总后治部组织施行的统一急聘工作，目的是为了广泛吸纳社会优秀人才为部队建设服务。急聘按照《中国人民解放军文职人员细则》《军队文职人员管理规定》及有关新政规定执行。

哪些是部队文职考试

首先2024部队文职招聘，文职人员不是现役军人，没有军籍，但属于在部队规定的编制岗位工作的人员，是部队力量构成的重要组成部份。这意味着部队文职人员也是部队的人员。文职人员和文职党员，尽管名称很相像，虽然差异很大。文职人员与文职党员分属不同管理体制，根据不同的新政法规体系施行管理。区别主要有两点：一是文职党员是现役军人，除没有爵位外，其他管理方法与现役士官一样，而文职人员没有军籍，属于部队使用的非现役人员。二是文职党员推行委任制，而文职人员施行聘用制和岗位管理，通过签署协议明晰聘用双方的权力义务、约束互相之间的行为。 #

其次，文职人员主要编制在军级以上机关和驻偏远坚苦地区以外的非作战军队，例如高校、医院、科研院所、文体单位、干休机构和房地产管理部门等，主要从事教学科研、工程实验、医疗卫生、文艺体育、图书档案等专业技术工作和通常事务性管理保障工作。

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部队文职考试职位表：

部队文职招考职位表与公告会在中国人民解放军专业技术人才网发布。 #

怎么选择报名岗位： #

一、结合自身，正确选岗 #

在报考时，须要关注所学专业要求、从事具体工作、来源类别等内容，所学专业是否符合急聘条件对报考至关重要，考生对专业有疑虑的时侯，须要看专业分类目录，必要的时侯，还要和招录的具体单位进行电话咨询确认(条件容许的情况下)。方能选择报名职位。 #

对于从事的具体工作，这直接影响着步入工作岗位的具体工作情况，对一个年青人来说，职业选择十分重要，选择好的职业、感兴趣的职业，常常才能如鱼得水，在岗位上有所建树，自身的价值也就能得到提早，也有利于自身的长远发展，所以从事的具体工作要认真剖析。 #

对于来源类别，考生要认清楚，一个是院校结业生2024部队文职招聘，一个是社会流动人才，看自己到底属于哪一个类别，确定符合条件的来源类别。其他急聘条件和岗位介绍，考取人员也须要仔细剖析，所谓知已知彼，百战不殆。【详见更多内容】

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部队文职报考入口

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部队文职报考是在中国人民解放军专业技术人才网上统一销项报考。

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网上报考应注意什么事项?

（一）考取人员应按报考网站登陆首页提示的“认真阅读补报说明、缴费说明和考生须知”要求，熟悉公开招录文职人员的相关新政。对须要填写的每一项内容要认真考虑，谨慎补报，严肃对待。

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（二）因为须要填写的注册及报考信息较为详尽，为了确保报考资料递交成功，推动报考速率，建议报名人员在网上报考前，先将须要填写的内容用Word或则记事本等软件编辑录入。在网上填写报考表时，将已打算好的资料一一粘贴到报考系统填写项中即可。【详见更多内容】

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部队文职报名条件

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(一)政治条件。报名人员应该符合《军队聘用文职人员政治考评工作规定》明确的政治条件。

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(二)学历条件。报名人员应该具有普通高等中学全日制专科以上学历。其中，坚苦偏远地区等特殊岗位可不作全日制要求;报名护理岗位的，可为学院本科以上学历。具体学历学位条件，由用人单位按照招录岗位须要明晰。 #

(三)资格条件。报名人员应该具有招录岗位要求的专业技术资格和职业资格。除法律法规明晰规定的外，硕士研究生以下学历的普通高等中学结业生报名中级专业技术岗位的，博士研究生学历的普通高等中学结业生报名中级、中级专业技术岗位的，不作资格条件要求。

(四)身体条件。报名人员应该符合《军队聘用文职人员体格检测通用标准(试行)》规定的标准条件。

(五)年纪条件。报名中级专业技术岗位的，年纪不超过35周岁;报名高级专业技术岗位的，年纪不超过45周岁。 #

(六)其他条件。在符合以上基本条件的前提下，具体报名条件由用人单位按照招录岗位须要确定。【详见更多内容】

部队文职考试考情剖析：

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考试范围： #

(一)经济学类基础综合部份：应聘经济学类专业技术岗位考试的公共内容。主要包括宏观经济学、微观经济学、经济法等。 #

(二)经济学类专业知识部份：应聘经济学类专业技术岗位考试的专业内容也称。各专业分别为：①会计学包括基础会计学、财务管理学;②审计学包括审计基础理论、企业审计、建设项目审计;③经济学包括财政学、金融学和统计学。 #

考试形式和期限：

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考试形式为闭卷面试。考试期限为120分钟。 #

试题分值和试卷类型：

试题满分为100分。试卷类型为客观性试卷。 #

考试内容与要求：

(一)经济学类基础综合

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1.微观经济学 #

主要测查应试者对微观经济学基础理论把握程度及剖析微观经济现象的基本能力。要求应试者把握微观经济学基本原理，学会运用微观经济学理论剖析、解释现实生活中的微观经济现象，对微观经济新政做出通常性评价。本篇内容包括总论、均衡价钱理论、效用理论、生产理论、厂商理论、生产要素价钱决定理论。【详见更多内容】 #

部队文职考试用书 #

各市部队文职考试教材没有统一的标准，且国家不指定教材。须要依照招录公告和所报职位的要求来选择符合岗位的教材。 #