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如何做职业规划-SWOT分析 #

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以就业为导向的综合性多媒体教育培训平台，以职业规划理论为设计理念，成为集课程学习、职业资讯、学习评估、网上考试、互动社区、职业速配、系统管理等先进、全面的学习与管理功能为一体的在线学习平台，与全面的通用职业资格考试和技能培训课程相结合。 #

发表于

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收录于合集

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粗浅的说一下如何做职业规划。简单说就是三个步骤，接下来是执行。

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1、为自己做SWOT分析； #

2、想清楚自己想要什么？既要符合理想，又要符合实际。

可借鉴李开复老师给出的寻找理想的“心灵感应法”

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3、倒序安排日程，如同“想想5年后的你”中所述

4、最重要的是执行力。 #

为什么没有执行力？是不是我的精神力就是比别人差？我总是能为自己找到借口来偷懒，

我天生缺乏像别人那样的执行力？答案是否定的。人人都可以很有执行力，至于训练方法， #

后面的文章中会专门讲如何提高执行力。

求职时，可以不妨采用这一工具对自己进行一番从里到外的体检。 #

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SWOT 分析是检查个人技能、能力、职业、喜好和职业机会的有用工具。如你对自己做个 #

细致的SWOT分析，那么你会很明了地知道自己的个人优点和弱点在哪里，并且你会仔细地 #

评估出自己所感兴趣的不同职业道路的机会和威胁所在。 #

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一般来说，求职者在进行SWOT 分析时，应遵循以下四个步骤：

1.评估自己的长处和短处

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我们每个人都有自己独特的技能、天赋和能力。在当今分工非常细的市场经济里，

每个人擅长于某一领域，而不是样样精通（当然，除非天才）。举个例子，有些人

不喜欢整天坐在办公桌旁，而有些人则一想到不得不与陌生人打交道时，心里就发麻， #

惴惴不安。请做个表，列出自己喜欢做的事情和您的长处所在（如果您觉得界定自己的 #

长处比较困难，你可以找一些测试习题做一做，做完之后，就会发现长处所在）。 #

同样，通过列表，你可以找出自己不是很喜欢做的事情和您的弱势。找出短处与发现长处 #

同等重要，因为你可以基于自己的长处和短处做两种选择：一是努力去改正您常犯的错误，

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提高您的技能，二是放弃那些对您不擅长的技能要求很高的职业。列出自认为所具备的很重要 #

的强项和对你的职业选择产生影响的弱势，然后再标出那些你认为对你很重要的强、弱势。

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2、找出职业机会和威胁

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我们知道，不同的行业（包括这些行业里不同的公司）都面临不同的外部机会和威胁，

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所以找出这些外界因素将助你成功地找到一份适合自己的工作，对求职是非常重要的，

因为这些机会和威胁会影响你的第一份工作和今后的职业发展。如果公司处于一个常受到 #

外界不利因素影响的行业里，很自然，这个公司能提供的职业机会将是很少的人事工作swot个人分析，而且没有 #

职业升迁的机会。相反的，充满了许多积极的外界因素的行业将为求职者提供广阔的职业

前景。请列出自己感赶兴趣的一两个行业（比如说，保健、金融服务或者电信），

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然后认真地评估这些行业所面临的机会和威胁。

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3、提纲式地列出今后5年内您的职业目标

仔细地对自己做一个SWOT分析评估，列出从学校毕业后5年内最想实现的四至五个 #

职业目标。这些目标可以包括：想从事哪一种职业，将管理多少人，希望自己拿到的薪水 #

属哪一级别。请时刻记住：必须竭尽所能地发挥出自己的优势，使之与行业提供的工作

机会完满匹配。

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4、提纲式地列出一份今后5年的职业行动计划

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这一步主要涉及到一些具体的东西。请拟出一份实现上述第三步列出的每一目标的

行动计划人事工作swot个人分析，并且详细地说明为了实现每一目标，你 要做的每一件事，何时完成这些事。 #

如果觉得需要一些外界帮助，请说明需要何种帮助和如何获取这种帮助。举个例子，

你的个人SWOT分析可能表明，为了实现理想中的职业目标，你需要进修更多的管理 #

课程，那么，你的职业行动计划应说明何时进修这些课程。拟订的详尽的行动计划将 #

帮助你做决策，就像公司事先制定的计划为职业经理们提供行动指南一样。 #

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总结 : #

诚然，做此类个人SWOT 分析会占的时间，而且还需认真地对待，但是，详尽的个人

SWOT分析却是值得的，因为当做完详尽的个人SWOT分析后，你将有一个连贯的、实际

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可行的个人职业策略供您参考。在当今竞争白热化的市场经济社会里，拥有一份挑战和

乐趣并存、薪酬丰厚的职业是每一人的梦想，但并不是每一个人都能实现这一梦想。因此， #

为了使你的求职和个人职业发展更具有竞争性，请花一些时间界定自己的个人优势和弱势，

然后制定一份策略性的行动计划，务必保证有效地完成它，那么，你的前景将灿烂而辉煌！

附上百度百科对SWOT的详解： #

附上几个SWOT分析的例子。

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