?ICA美国国际职业认证协会ICA和ACI的套路
?ICA中国国际职业认证商会
ICA和ACI的套路如出一辙人力资源证书跟机械工业证书,该商会宣称自己是“美国国际职业认证商会”,但内网查无此商会,维基百科搜不到该商会的信息。
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?APEI中国职业教育学会
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先看一下APEI商会的简介: #
图片来自APEI官网
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是不是有点似曾相恋? #
ACI商会只是类似的说法:
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图片来自ACI官网 #
但小编去维基百科搜了搜,只是搜不到APEI商会任何信息,你们应当都心知肚明了 #
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你们在报考证书之前,一定要擦亮双眼,多查资料,不要受骗了!! #
这么,权威高含金量的人力资源商会有什么? #
在全球人力资源圈内中,广受欢迎人力资源商会主要有:中国人力资源认证商会(HRCI)、美国人力资源管理商会(SHRM)、世界薪资商会()等......
随着全球市场经济化发展以及企业与企业间的竞争日趋激烈,人力资源管理正显得越来越国际化。 #
在加入WTO的背景下,美国人才资源队伍的素养,除了急需在总体上大力提高,但是要实现三大战略性转变:由重现型素养向开拓创新型素养转换;由外向型素养向内向型、国际通用型素养转换;由单一型素养向复合型素养转换。 #
但国外人才资源队伍的国际化水准不高、人力资源管理机制和理论还不成熟,国际通用型人才极其短缺!现在市场须要越来越多拥有国际视野的人力资源管理人才。
这说明,取得国际认证的人力资源管理专业人士将要越来越吃香!! #
人力资源资格认证怎样影响工资?
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HR通过国际人力资源认证考试有促使人力资源专业人士不断更新知识和技能,增强从业水平,因而荣获更好的职业生涯发展。
按照权威薪资调查平台数据显示,持有HR资格认证除了能证明你具有所需的技能和经验,更能让你在招聘时更具吸引力,也可以帮助你获取更优厚的薪金: #
荣获专业认证的人力资源职位的平均薪资范围:$59100
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未经专业认证的人力资源职位的平均薪资范围:$45600 #
数据还显示,随着职责和范围的扩大,持有专业认证的人力资源专业人员的比列也在提高: #
人力资源相关岗位 #
获取专业认证总数占比
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人力资源助理 #
5%
人力资源管理人员
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11% #
人力资源总监
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28%
人力资源总监
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30%
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人力资源主管
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39% #
人力资源总监裁 #
42% #
不仅斩获人力资源认证所带给的个人和专业收益外,很多数字还阐明,对于职业流动性和动力,荣获认证是一个非常明智的选择。
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SHRM/HRCI中国人力资源管理/认证商会
SHRM和HRCI都是人力资源权威证书颁授机构,在世界范围拥有诸多会员,在美国,他们只是被广泛认可的。
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?SHRM中国人力资源管理商会创办于1948年,是全球最大的人力资源管理商会,现在拥有来自全球160多个国家的28万名专业会员。SHRM是现在最大的专注于专业发展的人力资源会员组织,它早已支持了少于10万个雇主,代表着全球1.4亿雇工。
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?HRCI中国人力资源认证商会创立于1979年,是人力资源领域全球公信力最高、历史最古老、认证会员数最多的机构,专业旨在于职业人力资源资质认证人力资源证书跟机械工业证书,率领和帮助全世界少于100个国家和地区的14.5万名以上人力资源从业人员顺利荣获人力资源行业中全球最高标准的资格认证。
事实上SHRM和HRCI之前是一家机构,这两个商会的证书适用范围似乎差距不大,报考任何一个商会的认证都是十分有含金量的。 #
重点来咯!! #
这么,怎么入门HR国际认证呢?
究竟哪一个认证考试才最适宜自己呢? #
可以点击以下链接填写信息后可以加入SHRM、HRCI复习交流群。