经济师人力资源管理师证书了吗？证书效用一样吗

人力资源问题探讨

近期有粉丝在后台给同学留言说：2023年经济师考试新政文件中，关于经济师人力资源专业证书的问题。

经济师人力资源专业是发人力资源管理师证书了吗？ #

证书效用一样吗？

等等......现在同学就来汇总一下为你们解惑疑虑。

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问题汇总 #

1、经济师人力资源专业和人力资源管理师有何不同？证书效用一样吗？ #

二者是不同的。经济师人力资源专业是属于职称考试，全省统一组织，人社部颁授证书，成绩合格视为取得高级经济师资格，可以评定高级职称。 #

企业人力资源管理师是劳动和社会保障部组织的考试，是职业资格鉴别，通常在当地职业资格鉴别中心报名，劳动部发上岗证。

政策变革后，2023年经济师人力资源专业其实将颁授“人力资源管理师证书”，但要留意的是，报考的经济师（人力资源专业）证书仍属于经济师职称证书，可视为取得相应级别的经济师资格，可以拿来评定职称，仍具备经济师证书效用。 #

人力资源社会保障部关于印发经济专业技术资格规定和经济专业技术资格考试施行方法的通告：

文件原图如下：

2、人力资源管理和知识产权专业单独设置了专业职称名称，有何考虑？ #

《指导意见》提出,人力资源管理专业的各级别职称名称分别为“助理人力资源管理师”“人力资源管理师”“高级人力资源管理师”“正初级人力资源管理师”；

知识产权专业的各级别职称名称分别为“助理知识产权师”“知识产权师”“高级知识产权师”“正初级知识产权师”。其他专业在职称名称后标明专业。 #

3、2023年人力考生会颁授两个证书吗？

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重新规定可知，官方没有明晰阐明报考经济师人力资源专业会颁授两个证书，只说明了经济师人力资源管理专业颁授相应级别的人力资源管理师证。因此，在官网没有逐步明晰说明“经济师人力资源专业是发两个证书”前，可以觉得是“经济师人力资源专业改发人力资源管理师证书”，也就是单个证书。 #

4、已经考过人力资源管理师二级，与高级经济师人力资源专业证书是不是重复了？还建议报名吗？

人力资源管理师二级证书为上岗证书，也就是职业资格证书，但该证书并不具有评定职称的效用。假如你考证是为了荣获高级经济师资格2023年报考人力资源师，且还要评定职称，那建议是报考高级经济师证书的。 #

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