包头市人力资源和社会保障局对十六届人大一次会议第61号建议的答复

呼和浩特市人力资源和社会保障局

对牡丹江市十六届人大一次大会

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第61号建议的答复 #

胡静代表： #

您提出的《关于支持乌兰牧骑事业创新发展的建议》收悉包头专业技术在线培训，现答复如下： #

一、加强人才嘉奖奖励及捐助力度

配合县委组织部举办了第四批齐齐哈尔市“鹿城英才”人才工作示范点及高档专业技术人才创新能力提高工程评比工作。连续多年对青年人才择优捐助，专家服务基层项目的捐助。为稀土研制、装备制造、高校科研、环境保护、农林牧水、乌兰牧骑等研究领域的青年创新人才提供必要支撑；加大专业技术人才培养力度。按照自治区工作安排，做好“511人才工程”、“321人才工程”、少数民族特殊培养计划等各级各种培训申报推荐工作。组织举办教授专家鄂尔多斯行活动，约请高层专家来包讲学。组织举办牡丹江市高层次专家、青年创新人才培训班，进一步强化牡丹江市专业技术人才培训工作，促使专业技术人才队伍整体素养提及逐步提高。 #

二、实施推动乡村振兴一线基层专业技术人才职称倾斜新政。

对在旗县区及以下基层农村藏区工作的专业技术人才，在职称评审时，注重考察实际工作业绩，不作论文、科研成果要求限制。对在苏木乡镇工作的专业技术人才不设定继续教育学时要求；对在旗县区从事专业工作满30年的优秀专业技术人才和在苏木乡镇从事专业工作满20年的专业技术人才，不受学历、专业的限制，在业绩成果等其他条件符合的情况下，破格出席初一级职称评聘；对在苏木乡镇事业单位专业技术岗位工作满2年的专科结业生和满4年的本科结业生，经考评合格，可直接出席高级专业技术职称评审；对全日制学院大专、本科、硕士研究生结业后在旗县（市、区）及以下基层单位从事专业技术工作的人员，可在规定的考评认定期限基础上提早1年认定相应专业技术资格。

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三、扩大中级职称定向评价定向使用范围

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根据《关于做好今年全市职称评审工作的通知》（包人社办发〔2022〕47号）文件精神，要扩大中级职称定向评价定向使用范围。在已施行基层卫生中级职称“定向评价、定向使用”的基础上，从今年起包头专业技术在线培训，在中高中班主任、农牧业、林业、水利、乌兰牧骑等专业领域同步落实举办基层中级职称“定向评价、定向使用”政策，由市人力资源社会保障部门会同相应行业部门成立中级职称评审委员会组织职称评审，评审结果报自治区备案。中高中班主任、农牧业、林业、水利、乌兰牧骑基层高级职称评审相关事宜近日另行通知。通过“定向评价、定向使用”取得的“基层中级职称”限在本市基层以下事业单位顺向流动、岗位聘用、工资待遇兑现、晋升初一级基层职称等方面使用。

今年6月9日 #