企业手机套餐：号卡、制度、话费补贴一改革

企业相机、号卡、管理体制及话费补助标准一、目的1.1为了为便于公司职员内外部之间的联系，使企业所拥有的顾客资源得以最大化利用，并在企业发展过程中实现有效沉淀和积累，企业统代办一批相机、号卡给职工使用。1.2本体制规定企业相机、号卡的程序、使用方式和规定要求。二、适用范围1本机制适用于符合条件配置企业相机、号卡的职工。2所有职员如配置相机或卡号卡依据和电信公司磋商的结果参照此体制执行。三、使用原则1使用企业手机号卡作为统一的对外联系相机号码，该号码将作为企业名片上的惟一联系相机号码；2企业相机、号卡的所有权归企业所有，企业职工只有保管权及使用权；四、配置、申领步骤1符合企业相机、号卡配置人员入职后，由企业行政人事部统一分配给使用人:2其他职员办理步骤如下：填写相机、号卡申请表一部门经理、人力资源部初审一管理领导初审一总经理审批3职员办理的相机、号卡在申请批复后，山行政人事部直接下发给办理职工；4使用职员因调岗、离职而无需使用企业手机号卡时，需在申领相关手续时一并将相机、号卡上交回企业行政人事部，并在行政人事部中进行使用吊销；五、卡号管理规定5.1号卡使用的是中国联通的网路，可在支持GSM或WCDMA网路的相机上使用；2号卡选用的是预收费的交费模式，需预存话费方能使用；山企业按照话费补助标准统一缴交。 #

具体标准附后。3使用人作为号卡的惟一保管人，对使用的号卡有保管和合理使用的义务；若在使用过程中发生遗失或难以使用的状况，需及时向企业行政人事部报送员工手机电话费最新变化，由企业行政人事部进行补卡，山此而形成的相关成本由使用人承当，并在该使用人的当月应发薪水中扣掉；4职员辞职时需将号卡上交回企业行政人事部进行使用吊销，若不上交的，企业有权进行销户处理，曲此而形成的相关销户和补卡成本，将在该职员的应发成本报销或薪水中扣掉；7对于印制名片的职员，名片中所列示的联系手机号只容许印制企业手机号卡的号码；一经发觉有印制其他个人相机号码的，企业有权取消该职员当月电话费报销额度，并责令整改。再犯的，视同严重违背企业规章制度处理。8所有企业手机号卡均强制开通企业企业彩铃，企业的通讯费补助中已包含该功能的月使用费。六、手机使用管理规定1公司原则上不提供相机，如电信公司有提供相机优先配给符合条件的使用人。行政人事部与电信公司联系相关业务的申领程序，并完成与还要配置相机的职员签署免费发放相机协议，统一建卡管理2免费发放相机的使用期限2年；3在使用电信公司提供的免费相机的协议届满之前，员工若提早辞职，必须申领相机移送手续。如本人还要，必须一次性缴纳相机摊销价差，手机归使用者所有。 #

赔偿总额=原价三24月X（24月一已使用月数）6.4相机的使用与质保事项根据相机质保规定执行，公司不再提供另外方式的质保服务。6.5公司搭载的相机若发生丢失或蓄意毁坏相机者，应及时到行政人事部代办相关手续；损失成本应由个人承当，或到营业厅订购同款相机补交给公司。七、话费补助标准及规定7.1话费标准序号级别话费补贴标准备注1董事会、总经理、实报实销使用公司搭载机卡或自备于?机2总监、总监、总助150元/月使用公司搭载机卡或自备于机3主管级、部门负责人150元/月使用公司搭载机卡或自备于?机4特殊岗位人员100元/月采购、司机岗位：可使用自配机卡5营销人员100元/月使用公司搭载机卡或自备于?机6完成公司特殊任务的职员依公司规定额度执行按照工作还要确定相关标准以上话费额度为使用额度，联通公司起草套餐，企业以实际成本收取。7.2使用公司搭载的电话卡或使用自备的电话卡均根据话费补贴标准执行。超出部份自行收取，使用者本人有权按照实际使用状况进行套餐变更等业务企业不承当因而而降低的成本。3.下列状况取消话费补助，从薪水中扣掉：3.1凡公司予以报销话费的职员应保持24小时关机（含休息日）；3.2因欠费停机，停机时间不超过4小时；3.3电瓶没电开机，关机时间不超过2小时；7.3.4在盲点无讯号，停机时间不超过3小时；7.3.5在呼叫畅通状况下，一个小时内三次不拨通电话或听到公司的未接来电而不回呼公司者；3.6接打电话未使用礼貌用语，未维护公司和个人的形象者；7.4享受话费补助的职员脱岗、离职者，由人力资源部负核算。 #

八、附则1企业行政人事部将负责对本体制进行疗效跟踪和缓解优化，定期搜集各使用职员的意见和建议，不断缓解优化本管理体制，以求合理和有效性。2以上机制山企业行政人事部起草，并报总经理批准于下发之日起执行，与此排斥条款均借此文件为准。3本机制解释权归企业行政人事部。4附件：附件1：企业手机号卡申请表附件2：手机、卡号承偌书附件1企业相机、号卡申请表申请日期：年—月—日申请人姓名任职部委任职岗位名称主要涉外业务联系对象□企业合作伙伴□企业供应商□企业顾客□其他部门经理意见分管领导总经理审批所领取的相机、号卡相关资料（由行政人事部写）手机品牌：手机号码：USIM卡序列号：预开通套餐标准：卡内预存话费余额：元通讯费补助标准：元/月使用人签收日期：手机号卡吊销状况（由行政人事部写）注销成因：注销日期：号卡保管人：手机.卡号使用承诺书本人承诺一、本人已认真阅《手机、话费管理规定》，愿意遵循；TOC \o "1-5" \h \z二、本人发放相机品牌,型号,购机款为元。卡号：,预存话费为—元，月度消费额（套餐）元。三、承诺人姓名,职位O相机、话费管理规定一、手机管理规定：1.1、配备的相机若发生丢失或蓄意毁坏相机者，应及时到行政人事部代办相关手续；损失成本应山个人承当，从薪水中直接交纳，或到营业厅订购同款相机补交给公司。

#

1.2、手机的使用与质保事项根据相机质保规定执行，不再提供另外方式的质保服务。1.3、若本人辞职，向公司交还相机及手机卡。1.4、如本人还要相机，必须一次性缴纳相机摊销价差，手机归使用者所有。赔偿总额=原价一24月X（24月一已使用月数）二、话费补助管理规定：下列状况取消话费补助，从薪水中扣掉：2.1、凡公司予以报销话费的职员应保持24小时关机（含休息日）；2.2、因欠费停机，停机时间不超过4小时；2.3、电池没电开机，关机时间不超过2小时；2.4、在盲点无讯号，停机时间不超过3小时；2.5、在呼叫畅通状况下，一个小时内三次不拨通电话或听到公司的未接来电而不回呼公司者；2.6、接打电话未使用礼貌用语员工手机电话费最新变化，未维护公司和个人的形象者；2.7、享受话费补助的职员脱岗、离职者，由行政人事部负责核算。手机、卡号领用时间年月日。签名: #