不同企业不同的管理层次、企业的课程确定！

依照不同的企业、不同的管理层次、企业不同的要求来确定：老总可读的课程:1、总裁班。总裁班的课通常包括商业方式设计与创新、战略规划与执行、战略营销方式、人力资源管控、财务管控特、运营管控、教练型领导力、企业家商务勾通与语言美术、企业家成功与幸福等。2、并购与资本班。未来美国的10年内，最好的资本市场机会在企业兼并与竞购市场，并购重组轮训班是当下最火爆的轮训班之一。课程囊括资本模块、资源整合、并购模块、治理模块等模块。3、商界领袖班。该轮训班主要帮助企业家融通中西智慧洞察未来团队管理培训班团队管理培训班，提高思维境界推动改革，重建产业秩序获取竞争优势。课程主要紧扣新视野、新思维新产业、新资本、新高度几大方面设置。4、EMBA班。例如人民中学EMBA课程由四部份组成：产业模块、商业模块和管理模块、人文社科和领导力模块、文化创意产业的制度情景模块。5、国学班。企业管理者不应当只关注物质财富的积累，还应重视精神财富的追求。延绵了五千多年的中华文化，蕴含着无穷智慧，值得我们探求。该轮训班的课程主要包括道家、易家、禅家、道家、兵家、法家、史家、黄帝内经、人物志等模块。高管可读的课程:英才班。该轮训班主要针对企业高管或职业主管人，帮助企业构筑归顺之才，主要包括职业素质、战略协助、效能增强、组织优化、管理推进、行为呈现等课程。基层可读的课程:销售轮训。该企业管理轮训班主要是迅速提高销售人员的单兵技能及战斗力，课程主要从素养、技能（包括勾通、接人接物、职业性感、销售精神、心理素养等方面）入手。以上这种课程博商管理科学研究院都有，我跟我的管理层、员工都在那学过，实操疗效真的很不错！ #