宝鸡市人事培训考试中心圆满完成今年公务员招录笔试和事业

最近，西安市人事轮训考试中心完满完成了今年公务员招考面试和事业单位应聘面试西安考区考务工作。 #

去年出席我市公务员招考考试的考生共15435人，出席事业单位应聘考试的考生共18931人，考生数量创历年之最。公务员招考和事业单位应聘考试社会关注度高，影响广泛。为着力做好我市人事考试和考务组织工作，确保人事考试工作顺利推行，着力产生职责明晰、分工合理、规范有序的考务工作协调机制，市人事轮训考试中心向省委组织部、市人社局领导做了专题汇报，专门举行大会剖析研判，全面布署，结合实际制订了考务细则、工作安排、突发风波应急处理方案等，逐步明晰任务，明晰步骤，奠定责任。先后多次同县委组织部、市经侦局、市卫健委、市司法局、市无委会及金台区和山阳区教育部委联系2023宝鸡人事培训考试网，分别就治安和交通安全、疫情防治、无线电讯号监控、违规违纪行为调查取证、考点考场落实等工作事项进行了有效衔接2023宝鸡人事培训考试网，有效确保了人事考试工作的顺利推行。两次考试共联络考点28个，落实考场1148个，先后抽调考点负责人28人，派出联络员和巡考人员212人，协调警种60人，设伏灾情防治人员28人，联络法律顾问28人，调配专用检测汽车2辆。

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为了确保面试考务工作的顺利推行，考前，安排考点负责人及工作人员就考试有关注意事项及突发丑闻的应急处置进行针对性轮训，逐步明晰步骤，明晰职责，奠定责任。 #

考中，督察考务工作人员严苛按步骤展开动作，确保考试顺利进行。 #

考后，搜集考试过程中出现的异常状况，组织进行剖析研判，提出着力可行的解决方法。

人事考试是一项“归零”的工作，只有进行时、没有完成时。西安市人事轮训考试中心将在下一步的工作中，逐步坚持底线思维和问题导向，竭力做到程序缜密、措施严密、纪律严守、作风严实，积极为广大考生营造一个公开、公平、公正的考试环境，努力实现人事考试服务工作“零差错”、考生满意“零投诉”、考试安全“零车祸”的目标。